Utilitzem cookies pròpies i de tercers per millorar els nostres serveis i/o mostrar publicitat relacionada amb les teves preferències mitjançant l'anàlisi dels teus hàbits de navegació.
Pots consultar la nostra política de cookies aquí. Fent clic al botó "Accepto" d'aquest banner estàs acceptant de forma explícita que estàs d'acord amb la nostra política de cookies.
Si tens dubtes pots obtenir més informació 'aquí'.

Informe sobre la situació professional i laboral als diferents centres i recursos del sistema de protecció a la infància i l’adolescència de Catalunya.

Davant la preocupació sobre la situació professional als centres d'acollida i recursos residencials del sistema de protecció a la infància i l’adolescència, des del Col·legi, i a iniciativa del Col·lectiu de Protecció a la Infància del CEESC, vam fer el llançament d’una enquesta online oberta a totes i tots els professionals que treballen o havien treballat en aquests espais a Catalunya. L’enquesta, totalment anònima i confidencial, es va obrir el 27 de juny i es va tancar el 15 de setembre del 2019 i van participar-hi 703 persones.

Ara, presentem un informe complet del resultat obtinguts. S’hi plantejaven fins a 48 qüestions repartides en tres eixos clau i descrits en aquest informe: la relació contractual del sector; la funció educativa, i l’estat de la salut de les treballadores i els treballadors d’aquests centres, serveis i recursos. Malgrat aquesta divisió, els resultats i les dades estan interconnectats, s’influeixen els uns als altres. A més, creiem que, en estudis posteriors, es podrien despendre altres qüestions d’interès per a la professió en aquest sector.

Alguns dels resultats més rellevants de l’enquesta:

  • La professional tipus d’aquests centres, serveis i recursos és una dona de 26 a 35 anys que té entre 1 i 3 anys d’experiència laboral en el sistema de protecció. Professionals molt joves, amb poc rodatge laboral. Podem deduir que una de les primeres feines en l’acció o en l’àmbit social en general és en el sector de la protecció a la infància.
  • En la majoria dels contractes no hi ha o no hi ha hagut una tipologia estandarditzada. Estem davant d’un mercat laboral inestable i, en conseqüència, davant d’una situació de pèrdua constant de referents professionals per a infants i adolescents.
  • En tota la tipologia de centres, serveis i recursos on treballen aquestes persones hi ha entre 1 i 5 persones ateses o usuàries més de les assignades al centre.
  • La majoria de places per a infants i adolescents que destina el sistema de protecció són per a centres de primera acollida i centres d’acollida. Cal remarcar que els darrers, normalment per a infants i adolescents no acompanyats, no es troben regulats per la Cartera de Serveis Socials.
  • El 58% dels professionals d’aquest àmbit que ens han respost (actius i no) han estat de baixa en algun moment. El segon motiu més adduït de les baixes –només per sota de la malaltia comuna- és l’estrès, la depressió o l’ansietat.
  • Més de la meitat dels treballadors i treballadores responen que no se’ls ha fet mai cap avaluació de riscos psicosocials.
  • Les cinc primeres raons que fan que ja no treballin en l’àmbit no fan referència a qüestions econòmiques sinó a temes relacionats amb les condicions qualitatives del lloc de treball, tant siguin sobre el desenvolupament, l’ètica o la salut al lloc de feina.

Descarregueu-vos i llegiu l’Informe complet.

L’informe i les XII Jornades d’Infància i Educació Social

L’informe íntegre el vam presentar el divendres 22 de novembre de 2019, en les XII Jornades d’Infància i Educació Social, que es van celebrar al Centre Cívic Cotxeres Borrell de Barcelona.

Aquesta edició de les Jornades va estar dedicada als professionals del sistema de protecció a la infància i l'adolescència. Amb la finalitat de tractar presencialment i in situ la realitat i el present de la professió en aquest sector, vam voler aprofundir en els tres eixos clau de la professió dins el sector i que són els que vertebren l’Informe: la seva funció educativa, la relació contractual i la pròpia salut de treballadores i treballadors.

Descarregueu-vos i llegiu “Persones que acompanyen persones”, el relat especial de les XII Jornades fet per David Román, educador social i membre del Col·lectiu de Protecció a la Infància.

L’última intencionalitat de l’estudi i les últimes Jornades és posar llum a la realitat que es viu i és viscuda pels professionals del sector de la protecció a la infància i incidir en lluitar, reivindicar, dignificar la professió i canviar aquelles situacions que són millorables i que podrien beneficiar tant al col·lectiu de professionals com als infants, adolescents i joves.

Des del CEESC ja fa temps que treballem per a la millora de la situació dels professionals i del sistema, però encara hi ha molta feina per fer. Aprofitem per destacar la feina feta durant tot el 2019 pel Col·lectiu de Protecció a la Infància i Adolescència del Col·legi perquè aquest informe i les corresponents jornades, no haguessin estat possibles sense la tasca de les i els professionals que en formen part. Si treballes en protecció, uneix-t’hi!